ແຜນການ WHOA ແມ່ນຂໍ້ຕົກລົງການປັບໂຄງສ້າງເອກະຊົນທີ່ທຸລະກິດປັບໂຄງສ້າງໜີ້ສິນຂອງຕົນໂດຍບໍ່ຕ້ອງລົ້ມລະລາຍ. ຖ້າເຈົ້າໜີ້ທັງໝົດບໍ່ເຫັນດີນຳ, ສານຍັງສາມາດເຮັດໃຫ້ແຜນການດັ່ງກ່າວມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ຕໍ່ທຸກຄົນ: ການຢືນຢັນ ຫຼື ການຮັບຮອງ.
ພື້ນຖານທາງດ້ານກົດໝາຍ
ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການຢືນຢັນແຜນການປັບໂຄງສ້າງເອກະຊົນໄດ້ມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ໃນວັນທີ 1 ມັງກອນ 2021 ແລະປະກົດຢູ່ໃນມາດຕາ 369 ຫາ 387 ຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການລົ້ມລະລາຍ. ການເຂົ້າເຖິງມີຢູ່ໃນກໍລະນີທີ່ມີຄວາມເປັນໄປໄດ້ຢ່າງສົມເຫດສົມຜົນວ່າທຸລະກິດຈະບໍ່ສາມາດສືບຕໍ່ຈ່າຍໜີ້ສິນໄດ້. ລູກໜີ້ ຫຼື ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການປັບໂຄງສ້າງສະເໜີແຜນການ; ເຈົ້າໜີ້ ແລະ ຜູ້ຖືຫຸ້ນແບ່ງອອກເປັນຊັ້ນ ແລະ ລົງຄະແນນສຽງຕາມຊັ້ນ, ຊັ້ນທີ່ຕົກລົງເຫັນດີບ່ອນທີ່ສອງສ່ວນສາມຂອງຈຳນວນເງິນທີ່ເປັນຕົວແທນສະໜັບສະໜູນ. ມາດຕາ 383 ກຳນົດເຫດຜົນສຳລັບການຢືນຢັນ ແລະ ມາດຕາ 384 ເຫດຜົນສຳລັບການປະຕິເສດ, ລວມທັງຂໍ້ກຳນົດທີ່ສຳຄັນທີ່ວ່າບໍ່ມີເຈົ້າໜີ້ຄົນໃດອາດຈະມີສະພາບທີ່ຮ້າຍແຮງກວ່າການຊຳລະບັນຊີ. ມາດຕາ 376 ອະນຸຍາດໃຫ້ພັກໄດ້ສູງສຸດສີ່ເດືອນ, ສາມາດຂະຫຍາຍໄດ້ເຖິງແປດເດືອນ.
ເຮັດແນວໃດມັນເຮັດວຽກໃນການປະຕິບັດ
ມີທັງສັນຍາປິດ ແລະ ສັນຍາສາທາລະນະ; ສັນຍາປິດສ່ວນຫຼາຍແມ່ນໃຊ້ຫຼາຍທີ່ສຸດ ເພາະມັນບໍ່ຖືກເປີດເຜີຍຕໍ່ສາທາລະນະ. ຫົວໃຈຂອງເອກະສານແມ່ນຫຼັກຖານການປະເມີນມູນຄ່າ: ທຸລະກິດໃຫ້ຜົນຕອບແທນແນວໃດໃນຖານະເປັນບໍລິສັດທີ່ດຳເນີນງານຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ ແລະ ສັນຍາຊຳລະບັນຊີແມ່ນຫຍັງ? ການໂຕ້ຖຽງທັງໝົດແມ່ນຂຶ້ນກັບຄວາມແຕກຕ່າງນັ້ນ. ສັນຍາໄລຍະຍາວຍັງສາມາດແກ້ໄຂ ຫຼື ຍົກເລີກໄດ້ໂດຍຝ່າຍດຽວ, ຍົກເວັ້ນສັນຍາຈ້າງງານ.
ມັນຜິດພາດໄປບ່ອນໃດ
ທຸລະກິດເລີ່ມຕົ້ນຊ້າເກີນໄປ, ເມື່ອສະພາບຄ່ອງໝົດລົງ ແລະ ບໍ່ມີພື້ນທີ່ເຫຼືອສຳລັບສະໜອງທຶນໃຫ້ແກ່ແຜນການ. ຄວາມຜິດພາດອັນທີສອງແມ່ນອົງປະກອບຂອງຊັ້ນທີ່ບໍ່ສາມາດປ້ອງກັນໄດ້; ນັ້ນກາຍເປັນສະໜາມຮົບໃນການພິຈາລະນາຢືນຢັນ. ອັນທີສາມ, ມັນຖືກລືມວ່າສັນຍາຈ້າງງານບໍ່ຢູ່ນອກ WHOA, ສະນັ້ນການຫຼຸດຜ່ອນກຳລັງແຮງງານຕ້ອງເປັນໄປຕາມເສັ້ນທາງປົກກະຕິ.
ຂໍ້ກໍານົດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ
ແຜນການດັ່ງກ່າວແມ່ນທາງເລືອກອື່ນນອກເໜືອຈາກ ການລົ້ມລະລາຍ , ເຊື່ອມຕໍ່ກັບ ການກະທຳຂອງ pauliana ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຜູ້ອຳນວຍການ.
ກຳລັງພິຈາລະນາການປັບໂຄງສ້າງບໍ? ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານກົດໝາຍຂອງບໍລິສັດ ຂອງພວກເຮົາ ປະເມີນວ່າ WHOA ເປັນໄປໄດ້ຫຼືບໍ່.
